夸雷斯马自然希望自己身后之人攻守兼备，马塞洛虽然进攻出色，但防守始终差了那么一点意思。
玩一玩养成也是挺好的！
加练的时候就喊上马塞洛，被自己爆的多了，估计也就有免疫力了，虽然未必防得住自己，可面对其他边路进攻球员，夸雷斯马就不相信马塞洛还是毫无办法。
当然，夸雷斯马愿意和马塞洛在一起的原因还在于，这货很逗逼，和他在一起很快乐。
夸雷斯马肯定不会变成逗逼的，但这并不妨碍他给马塞洛出谋划策，怎么去整蛊别人。
比如在斯内德的鞋子里放点瑞典鲱鱼罐头的汁液，然后斯内德的鞋子就臭了两个星期；
比如冒充粉丝给闷骚的加戈写情书约他出来，然后几个人埋伏在那里假装劫匪，差点把加戈大小便吓失禁；
又比如在罗比尼奥午休的时候，把他反锁在房间里，害他错过训练被舒斯特尔好一顿惩罚；
......
当然，这都是马塞洛的恶作剧，和夸雷斯马一点关系都没有，不是么？
赛季进行到现在，已经进入到了后半程，甚至很快就要进入最后的冲刺阶段，因为皇马成绩的出色，球队内的氛围也相当轻松和谐。
夸雷斯马觉得，大抵很多人都对皇马的更衣室有所误解，实际上，皇马更衣室可没有那么混乱。
有劳尔这根定海神针在，强大的威望就足以保证更衣室乱不起来。
虽然队内西班牙球员不算特别多，但也是主要力量。
重点在于，曾经在皇马更衣室占据了主要力量的荷兰帮，现在还真没有什么分量。
荷兰球员只有一个斯内德，范尼滚蛋了，罗本根本就没来，德伦特也没来，哪里还有荷兰帮这一说。
阿根廷帮倒是人多力量大，伊瓜因、萨维奥拉、海因策、加戈，四个人数量上足够了。
可问题是，这里面就没有一名球员是主力。
伊瓜因给劳尔打替补，萨维奥拉连替补都算不上，海因策给马塞洛打替补，加戈之前倒是主力，现在因为出球拖沓也被舒斯特尔拿下来，就没有一个人有足够的影响力，所以，他们只能是更衣室的边缘人物。
没人能闹得起来。
也没人会去闹！
上一个闹事儿的，就是范尼，早就滚蛋了。
更衣室和谐，成绩就好，成绩越好，更衣室越和谐，这就是一个良性的循环。
就好像夸雷斯马曾经和斯内德关系不太融洽，可随着每天接触和深入的了解，两个人也变成了不错的好朋友，毕竟人以类聚嘛！
“晚上过来一起加练吧！”这一天训练结束，夸雷斯马就拉住了斯内德，“如果你不急着去约会的话！”
斯内德倒是不介意加练，可问题是，他不知道和夸雷斯马练什么。
夸雷斯马和马塞洛配对正好练习进攻和防守了，可自己呢？
目前皇马是433的阵型打法，斯内德通常出现在三中场的右翼，而夸雷斯马和马塞洛通常都在左路，一场比赛左路和右路间的直接传球，都没有几次。
就算他们加练培养出了足够的默契，到了比赛场上也未必用得上，有什么用？
所以，斯内德很不理解。
但夸雷斯马显然不斯内德看得更远。
就算舒斯特尔坚持现在的打法，主力球员也是需要轮换的，古蒂休息，把斯内德位置挪到左边来，也不是没有可能。
更重要的是，夸雷斯马始终觉得，将斯内德放在中场偏左位置更好，比古蒂打这个位置更好。
毫无以为现在夸雷斯马就是皇马绝对的进攻核心，就算不会每次进攻都由夸雷斯马掌控，可大部分机会还要由夸雷斯马来创造。
夸雷斯马和马塞洛的配合已经具备了足够的默契，而这个时候，为了加强这一侧的进攻，劳尔的拉边是不错的办法，同时，如果中场这一侧的球员也来帮忙，可能会有更意想不到的效果。
现在打这个位置的人是古蒂，虽然皇马队副助攻能力很强，最后一传的威力非同小可，但在其他方面，却很难给夸雷斯马足够的帮助。
不是说古蒂不够出色，而是两人的特点不适合凑在一起。
试想一下，如果将古蒂和斯内德位置对调，是不是会有更好的效果？
斯内德在这一侧，因为他插上的打法，可以帮助夸雷斯马吸引更多的防守，同时斯内德的远射也能在夸雷斯马分球时发挥作用，和套边的马塞洛形成包围，半面覆盖进攻。
而夸雷斯马更多时候进攻是由自己发起，并不太需要古蒂的助攻，所以古蒂在这个位置就有点浪费天赋了。
换到右路去，古蒂就可以给罗比尼奥送助攻，打身后的传球，绝对适合罗比尼奥的发挥。
同时，古蒂的长传也有了用武之地，一旦右路面临太多的防守压力，古蒂右路一脚长传转移，就可以准确找到左路的夸雷斯马，岂不是一举数得。
至少，理论上分析是如此，两人位置对调可能更是和皇马现在的打法。
所以，夸雷斯马就想尝试一下，和斯内德更多配合增加默契度，也强化这种打法，一旦真的大有作为，那么他一定会去找舒斯特尔提出自己的建议。
斯内德留下来加入到了加练的行列里，和夸雷斯马以及马塞洛配合着演练边路进攻，这个时候，斯内德才发现，自己可能真的适合在这一侧和两个人配合。
毕竟斯内德的类型不是自己带球突进，有夸雷斯马这个过人狂魔在，他只需要跑位插上，就可能会带来不错的进攻机会，远比他在右路踢得更加清晰明了，更加具有威胁。
斯内德震惊了，他自己都没有想到，原来真正的配合不是传球，而是类型匹配。
他已经看到了三个人身上的无限可能。
而夸雷斯马也感觉踢起来舒服了好多，这是之前所感受不到的。
第505章 新的思路(1/2),点击下一页继续阅读