第三百四十三章章程-重返1977-82中文网手机阅读

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第三百四十三章章程(2/2)

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    四是上有老下有小，家庭纠拌较多，经济需求较大，实际是最不稳定的群体。

    最后，老太太还给了洪衍武一条相当重要的指点。

    那就是在聘请前，一定认清雇佣关系的本质。

    尽力把工作内容、工作时间，特别要求和雇请待遇和对方说清楚。更新最快电脑端:s:///

    最好能有个细则要求，这才是减少彼此抱怨和误会的最好办法。

    也只有洪家先做到了承诺和守信，干活的人才能对他们产生信任。

    日后相处得好不好，是建立在互信基础上的。

    对此，洪衍武不但深以为然，且有豁然开朗之感。