俊然说到最后多了一份愤然和不屑，他继续说道：“你瞧他这两年胖的，都这样走路”
俊然模仿着简宁走路的样子，明净摇了摇头：“你这叫歧视！歧视胖子！我看到的简总可没你说的那么垃圾，你看，我们采访他的时候，从来没有像纪总这样，神龙见头不见尾，我们一说采访，都是热情招待，彬彬有礼，我们提问什么，他说什么”
“打住，这你就看不出来，他这是作秀，装样子，做给大家看的。要不说这种人坏呢”
“偏见！我不跟你争论，那我问你，新能源汽车项目这么短的时间出了成果，你又怎么说”
“踩狗屎上了呗”
“嗤！”明净摇了摇头：“无法沟通”
“你没看看那个项目谁做？江南，江南是这方面的顶尖人才，出成果的是她”
“我要真跟你好好理论一下了”明净停下笔，抬起头：“简总最初是怎么认识江南的”
“在竞标会场”
“对呀，那时候他们还是对手，江南竞标失败，简总不计前嫌，将江南请了过来，江南为他赴汤蹈火，知恩图报，人家这才是做大事的气度。不是有句话说得好：化敌为友，是最高境界。”
“你这么说就是说我心眼儿小呗，小肚鸡肠”
“我没这么说，那是你自己说的”
“没说跟说了差不多，我听出来了”
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在他们争论的这个时段，纪念离开欧洲去了日本，他查阅了一下，日本是世界上老龄化最严重的国家，查阅资料显示：当前，日本面临着少子化和老龄化的双重挑战导致劳动力短缺问题严重。根据最新数字，2018年日本新生婴儿人数为92.1万，比2017年减少2.5万，是1899年有统计以来的最低纪录。同年日本1564岁的劳动年龄人口规模比2017年减少51.2万人，降至7545.1万人，占总人口比重为59.7%，创出1950年以来的最低。有预测表明，如果日本人口出生率仍然是目前水平，其65岁以上的人口占比将会从目前的26%左右上升至45%。
在这个趋势下，日本劳动力供给短缺的情况比较严重，吸引更多老年人就业成为基本选项之一。日本6064岁老年人的就业率从2013年的58.9%提高到2018年的68.8%，但这还不能满足劳动力市场的需求。
为此，5月15日，日本完成了《高龄者雇佣安定法》修正案大体框架，以确保70岁以下高龄者的就业机会。
法律也好，政策也好，这都是国家做的，作为社会主义一个公民，或者说作为一个投资者，他如何投资这个项目，打造属于老人的幸福国度，这是他需要做的，只有深入其中，才会有切身体会。
“先生！东京到了！”
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