这几天朱子仁是累的够呛，华夏南韩来回跑的感觉着实不怎么好。
电话沟通不是不能解决问题，但永远都是面对面的交流会取得更好的结果，对朱子仁来说尤其如此。
电话里的朱子仁就只是一个来谈生意的人罢了，但眼前能看得着的朱子仁可是大公司的社长、当下的大热艺人。
以前朱子仁是不太喜欢这个艺人身份的，但没办法，这玩意儿太好用了，用多了之后不自觉的就喜欢上了。
（什么恶堕剧情...）
不过虽然来回奔波很辛苦，事情做的还是很漂亮的，华夏这边两个重量级节目几乎可以说是整装待发了，只要他们将朱子仁点名的嘉宾请到手，那么开机录制立刻就能提上日程。
另外，节目的前三期录制朱子仁会跟着制作组一起盯着，确保给节目开个好头。
至于开头之后会发生什么，那就不是朱子仁要操心的事情了。
不过有开头三期打底，制作团队又是朱子仁直接把《running man》初创时期的赵pd团队拉来构成的，怎么着也不会差了就是。
《无限挑战》那边同理，初期的制作团队里面满满都是南韩人。
“既然都大方地花钱买版权了，那不如再大方一点干脆把别人制作团队也租来用一用吧。”
“以南韩那边的薪水水平来说，说不定比在咱们自己这边找有能力的人还要便宜呢。”
这就是朱子仁说服两个电视台的理由。
……
综艺节目的事情忙完，华夏方块的练习生面试也结束了。
老实说，朱子仁本以为两天的时间就够了，结果来参加的人数大大超出了预期将时间线拉得很长，生是到了元宵节前一天才结束。
“练习生质量如何？”
华夏方块办公室，又是朱子仁与洪胜成的对话。
“比我想象中的要好上不少。”
洪胜成将这几天的事情稍微总结了一下。
“虽然大家都没有练习生的样子，但每人都有某种方面的才艺。”
“天分方面大家都是过关的，尽管有一些人看着就是来凑热闹的但认真来参加面试的人表现都很不错。”
“而且家长们并没有你给我说得那样死板嘛，对待我们的态度还是可以的，是不是你太久没回华夏把这边的东西忘了一些？”洪胜成打趣一句又接着说道：“不过一见面就有很多人想跟我们套近乎倒是真的，所以后来我们干脆就不让家长进公司了。”
“……”
“我说完了，你怎么不接话？”
洪胜成看着沉默的朱子仁不由问了一句。
“因为我有些吃惊。”朱子仁苦笑道：“本来有那么多人来参加面试就够让我惊讶了，你还说来的选手质量不错，家长们也都还算支持，这对我来说简直就是不能想象的场景。”
“在我看来，家长们不反对就是好事了，还支持...”朱子仁摇头叹息，“到底是哪里出了问题呢？”
“问题出在你自己身上，你当然看不出来了。”洪胜成笑呵呵地给出了答桉，“你也是从一名练习生走到现在的，你的经历在华夏被传的很广，而这一代家长还算是比较年轻的那种，肯定也听到过你的事情，就算没听到过查一查资料也就明白了。”
“有你这么一个成功的桉例在前面，大家对练习生抱有幻想也是正常的。”洪胜成拍了拍朱子仁的肩膀，“这一切都是你带来的改变啊，我的朋友。”
“行吧。”朱子仁很轻松的接受了这个答桉，然后把手一伸，“把你选中的练习生名单给我，再把所有来参加面试的练习生名单给我。”
“只要女生的，你知道我对男生并不擅长。”朱子仁补充道。
“都准备好了。”洪胜成指了指身后的办公桌，“你走的时候自己去拿就好。”
“不过我很好奇。”洪胜成咂了咂嘴，“你光看练习生资料就能确认一个练习生的水准与未来吗？”
“我们华夏有句古话，叫作‘三岁看到老’。”
“意思是透过一个三岁儿童的行为举止便可以感受到这孩子将来会是一个什么样的人，更深刻的说，一个人的行为习惯影响着他的一生。”
“所以光看资料也是能看出来不少东西的。”朱子仁给了个绝对不可能被推翻的理由，“不过你是南韩人，不太了解我们华夏人的一些能力也很正常。”
洪胜成的确无话可说了，这都牵扯到华夏民族的民族天赋了还有什么好讲的嘛。
“好吧，那你回头慢慢看吧，现在我们来聊下一个问题。”洪胜成换上了严肃的表情，“咱们练习生的上学问题怎么解决？人有点多，帮忙转学已经是不可能继续进行的选择了。”
方块娱乐是很看重练习生的学习方面的，这是公司的企业文化之一，家长们考虑方块娱乐的时候肯定也有把这点计算在内。
但是在华夏，这点就是一个比较麻烦的内容了。
南韩地方小，再怎么远的地方其实也没多远，所以上学上课的问题好解决。
华夏可完全不一样，地方很大，从远处跑来的孩子真的跑了很远。
华夏方块的练习生想要每天都来练习的话只有转学一条路可以走，休学是不可能休学的，朱子仁不会允许这样的事情发生。
尽管...华夏这边想当练习生的人大部分都是休学去当的。
要多少练习生才能出一个爱豆朱子仁很清楚，那些因为做练习生而把学习耽误了最后也没能成功出道的人会在华夏迎来什么样的困境朱子仁也清楚，所以不管是为了方块娱乐的企业文化还是为了那些怀着梦想来到华夏方块的多孩子们，朱子仁都必须把这个问题解决。
他最开始的想法是在转学上帮帮忙出出力什么的，因为朱某人觉得第一批留下的练习生人数可能没那么多。
结果现在的局面是，练习生面试结束后留下的人数大大超出了预计，帮忙转学的事情因为人数关系不能做了，因为一个个帮着转学太麻烦，公司也没那么多人力去解决麻烦。
第六百六十七章 失误(1/2),点击下一页继续阅读