c级经纪人:10000人民币/每月。
d级经纪人（金牌见习经纪人）：6000人民币/每月。
e级经纪人（银牌见习经纪人）：3000人民币/每月。
提成详解如下：
e——c+级经纪人：提成为5%
b——a+级经纪人：提成为8%
s级经纪人：提成为10%
最终解释权归于乙方。
......
历史性的壮举！
这是第一次，由老板亲手将薪资条件公之于众。
为什么魏毕敢发，因为他底气足！
财大气粗，背景雄厚，而且，他要制造声势。
他要改变娱乐界的格局。
但网友们不会想太多，他们只会惊讶于魏莱公司薪资之高，并羡慕艾琪琪得到的待遇。
且不说老板亲自发微博欢迎的这种没法用价格衡量的荣誉，就光是a级经纪人这一条，不算提成，不算业绩奖金，每月就有整整20万啊！
艾琪琪这回是撞上金山了！
无论在哪里，一月20万的工资都可以傲视世上百分之九十九点九九的人了。
要知道根据19年国家统计局公布的信息，人均可支配的收入为每月2561元，中位数为每月2210元，月收入超过八万五的只有0.03%。
而艾琪琪，现在就属于那万里挑一的人。
眼红，眼馋者不计其数！
无论是艾琪琪还是魏毕的微博下面，都有着数以千计表达羡慕的话语，当然也有人会挖苦讽刺，说艾琪琪不配，但更多的都是惊羡和祝福。
一直以来想着如何给别人提高热度的艾琪琪突然之间热度赶上了一线明星。
而她还不知道，魏毕也还不知道，这一个公开薪资的行为，将改变娱乐界的营销格局。
一石激起千层浪！
在魏毕公布薪资后的一个小时，艾琪琪的手机要被打爆了。
无数的前辈发来贺电，看似为了恭喜艾琪琪寻到宝了，实则更是为了试探此事是真是假，到底是故意炒作还是确实工资不菲。
艾琪琪也拿出她专业的职业素养，耐心的回复每一个人，表示这些都是真的，并且魏老板已经拿出了十万块钱作为诚意。
最毒妇人心，找到了新东家，她还要拉别人过来，让老东家人才流失。
此消彼长，就是她想要做的。
果不其然，在接下来一个月左右的时间，华东传媒人才突然流失，每天都会有几名甚至十几名还算优秀的员工离职，就算是董事会层面决定加薪并苦口婆心的劝导也没有用，这些人就跟打了枪药吸了粉一样，死倔死倔的不回头。
为什么？
因为对面的薪资太吸引人了啊！
他们在这里，同样的等级情况下，底薪完完全全比不上人家魏莱公司的底薪，而且艾琪琪这个活生生的例子就在他们身边发生了，这可不是网上看不见摸不着的新闻，这是活生生发生在他们身边的例子！
而且魏毕老板发的微博明显有着招人的意思，现在不走，何时再走？
不仅仅是经纪人和员工，甚至不少二线三线的明星都离开了华东传媒，给华东传媒最大创伤的是，还有两三位一线明星离开！
（大家可能对二线一线没有什么概念，举个例子白敬亭，李佳航（就是爱情公寓里的张伟），这样的人都只是三线明星。）
短短一个月的时间，有上百名员工离职，还有十几位明星流失，虽然不是所有人都加进了魏莱公司里，但华东传媒那里确实是真真切切的感受到了危机。
成立了二十多年的公司，称霸了十余年的公司，此时此刻，竟然感到了一丝墙倒众人推的意味。
虽然到现在为止，并没有多少关于华东传媒的负面新闻传出来，但要知道，有些时候，势这个东西很重要，两个棋逢对手，谁有了势，谁的胜面就会更大一点。
之前所有人都认为华东传媒是老大，是龙头，能撼动它的人还没出现，所以华东传媒一直以来势都很足。
但现在，势被打破了，被一个孟佐，一个艾琪琪一个魏毕就这么轻而易举的打破了。
说起来你可能不信，两男一女，用了一个月时间，让称霸娱乐界十几年的华东传媒这个龙头企业，乱套了。
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