两个多月后，总部终于顺利搬迁，乔迁仪式完成后的当日上午，樊太将刘庞和唐欢叫到自己办公室，正式公布游戏规则。
“从今日起，之后的90天内，营销策划方面采用分区管理，唐欢负责江南片区，刘庞负责江北片区，同时进行相互pk，以业绩完成率作为考核标准，业绩完成率的权重分别以签约合同总额完成率占70%比值，回款总额完成率占30%比值，同时，截至考核期末，认购未签约房源总金额以7折计入签约合同总额中，同期营销推广费用不得超过相应预算，否则也将会按照超额比例倒扣业绩。投资营销策划部部长的位置就一个，能者上，另外一个就只能做副职了，这样的方式既简单又公平，你们意下如何？”
樊太并非专业人士，读的有些拗口，放下读完的考核文件，盯着两人看反应，唐欢斗志昂扬，而刘庞脸上倒看不出太大变化。这份考核文件也是樊太的表弟项总，前任投资营销策划部部长拟定的，项总对于投资营销策划部一直秉行“无为而治”的中庸之道，加上近几年市场还不错，因此倒也和谐，由于项总即将担任另一个项目的总经理，因此，樊太找到项总，在考核方面支招，便拟定了这么个竞争规则。
“我没问题，销售凭业绩说话。”唐欢迅速的表态。
“我看也挺好。”刘庞也淡然的表态。
“那就好，说实在的，我也是地产销售的门外汉，但在集团还算有点话语权，如果你们工作遇到阻碍，尽管来找我。”樊太欣慰的看了两人一眼，觉得此计甚妙。
君子报仇，十年不晚。
公平的竞争，用业绩让对方一败涂地倒是个极其解恨的好方法。营销跟带兵打仗一样，需要总动员提升士气，唐欢立马召集江南片区主管级以上人员一起来天洲开会，表明了这是江南pk江北的荣誉之战，之后聚餐的酒桌上，众人纷纷弃杯换壶，以明心志，唐欢甚慰。
唐欢跟叶睿打了招呼，下面三个月将会超忙，也是对于自己非常重要的一次考核，实际报仇雪恨比升职加薪的因素要更多些，叶睿倒是识得大体，积极支持老公。
唐欢便开始了频繁“流窜”于各项目的日子，事无巨细的用尽一切手段提升销售业绩，甚至大客户答谢会都无一例外的参与，中间竟然还喝趴下了两回。
江北那边倒是动静不大，也没见刘庞加大推广力度或怎样，而销售业绩也只是环比略有增长。
还有十天就要完成考核了，江南片区已经完成了指标，而江北片区也在第二个月追了上来，两区业绩咬的很紧，已经完成指标的98%，唐欢不敢松懈，由于剩余房源性价比实在太低，短期内较难去化，在这种关键口提出降价促销并不合适，因此将签约回款作为主要努力的目标。
局势在最后五天发生了根本性的转变，江北片区几个楼盘认购量蹭蹭的往上升，这让原本以为胜券在握的唐欢又惊又疑。
“这是什么情况？又没搞什么大的活动，怎么会认购量一下子上升这么多？难道真的是技不如人？”唐欢心中暗暗着急，寝食难安。
眼看局势扭转，手下的几个经理对自己的态度也开始愈加敷衍、不耐烦或者干脆阳奉阴违起来，甚至听说江南片区有个营销李经理，已经专程跑到江北公司私下给未来的部长刘庞请客送礼了，看惯了墙头草随风飘摇的唐欢只得默默感叹、淡然接受这种世态炎凉。
心高气傲的唐欢已经做好了最坏的打算，实在没法接受这样的结局，屈居于刘庞手下做副职，还不如直接给自己一刀，还是收拾东西自己走人来的痛快，考核到期之日，也就是自己交辞职报告之时。
还有一天考核就要到期了，唐欢眼见已无翻身可能，开始整理电脑里的资料，虽然很不情愿就这样交接给刘庞，但本着职业素质和操守，需要将个人资料拷出，公司的资料按照文件夹清晰的归档，方便接手人查阅。
第九十六章 成王败寇 丛林法则(1/2),点击下一页继续阅读