第八百一十九章 心中没有正气的领导决不能用(1/2)
王泽荣一大早就坐在了办公室，他今天的安排就是听取组织部关于常虹干部考核的汇报，由于常虹升格。下面的干部也将有一个升迁的过程。省委组织部下发了文件，要求常虹用最短的时间把下面的干部进行一次考核。
这是一次涉及到干部们升迁问题的大事，王泽荣同样也想了解一下常虹的干部到底是一种什么样的情况。
看着坐在沙发上的市委组织部长单建方，王泽荣的头脑中快速回忆起自己所知道的这人的情况，属于凤海市委书记胡习山一系，而胡习山又是桂副总理一系的人。单建方是从凤海组织部副部长的位子上调到常虹任组织部长得，应该是一个老组织。
现在江山省委的情况也影响到了常虹，常虹同样已经开始复杂起来。
“王书记，我现在就汇报一下组织部对常虹干部的考核情况。”单习山表现出的是一种恭敬的神情。
“嗯，这次省里要求我们进行考核的时间紧、任务重，你们能够在那么短时间里完成了这工作，辛苦了。”王泽荣看在这人背后的力量下，还是给予了必要的尊重。
“王书记，这次的考核分为领导、同事、群众和暗访几种综合考核的形势，可以说考核的结果还是基本反映出了真实性，这是我们的评分表。”说着，单习山把一份评分表递给了王泽荣。
接过这评分表，王泽荣看了起来。
看着看着，王泽荣的脸色也开始发生了变化。
“习山同志，这个孟学男同志的考核怎么会是这样，评分不高嘛！”在王泽荣的心目中，孟学男这样一身正气的同志，不管怎么说也应该是优等，可是，从这评分表的打分情况，竟然只是一个刚刚及格的情况。
看到了孟学男的这分数，王泽荣的眉头都皱了起来，这可是他事先根本就没有想到的事情。
回想起孟学男任县委书记期间的情况，他们那个县的经济指标在飞快发展，应该是做的比较好的。
听到王泽荣询问，单习山道：“王书记，孟学男是全省树的先进典型，对他的考核我们也很是认真，结果出来了之后我也意外，不过，这结果经过我们的认真核查，也只能是这样。”单习山有些不安地看向王泽荣。
王泽荣心想，到底是什么原因呢？暂时放下了其他的事情，王泽荣也想弄清楚为何会这样。
“习山同志，你说说具体情况。”王泽荣说道。
单习山道：“王书记，为了更全面的考核干部，我们是采用的领导评分、同志评分、群众评分和暗查走访评分四项打分，最后进行综合平均的方式得出这结论，孟学男同志的评分首先是在市里和县委中的领导们来打分，结果却并不高，大家认为他这人不合群，做事孤高。”
王泽荣听到这里，再一想孟学男的情况，这人还真是这样的人，想让他去跟同事们打个麻将，泡一下澡和唱唱歌，这些事情打死他也不会去干，他这人更不会做那种拉帮结派的事情，就像是自己这个一手把他扶持起来的人，他基本就没有上家来表示过忠心之类的事情。
想清楚这事，王泽荣已经明白了症结所在，官场是一个***，象他这样的人完全就是官场中的另类，既然他不愿意交好于其他的人，那些领导们在给他的评分上也就肯定不会太高。
“习山，领导和同事是这样，那群众呢，他们那个县的发展是摆在那里的，群众评分应该不错吧？”王泽荣问道。
单习山苦笑道：“王书记，这就是让人难解的事情，从打分的情况来看，孟学男的群众评分并不高！”
“什么？”王泽荣有些愕然，这样一心为全忠办事的人，竟然群众的评分也不高！
“王书记，是这样的，孟学男这人属于一个工作狂，他办事时的确还是尽心在为群众办事，但是，你也是知道的，老百姓最为关心的还是他们的腰包问题，他们那个县一直以来都是落后的县份，虽说有了一定的发展，但也还是有一个过程，县长的群众评分倒是很高，老百姓只知道有一个县长在做事，反而较少认识到孟学男的工作，孟学男抓工作时，只要发现干部们做的不对的地方，一点面子都不留，许多干部都被他收拾过，干部们在下面不说他的好话也成了必然。”
单习山分析的很是到位，他知道孟学男是王泽荣最重视之人，所以对于孟学男的事情也是下了功夫的。
王泽荣也听说过一些关于孟学男的事情，据说这孟学男对于个人宣传事情很不喜欢，他做什么事情都喜欢独来独往，见到不平的事情会不留情面的当着大家批评，这让不少干部很是下不了台。反而是县长李富贵，经常都会上电视，在全县中表现出来的是一种县里的工作李富贵起到了关键作用的样子。
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