第1641章
正常年轻人的成才时间是五六年左右。
而且还得有优秀的师傅愿意尽心教授才行。
“公司不但给了他部长级待遇和分配一套大别墅居住，还承诺他每带出一个完美出师的徒弟就奖励10万港币。他有一大家子人要养，当然要尽心尽力教徒，恨不得每个徒弟都早日成才......并且我还告诉了他，公司准备至少培养100个刮研人员。他如果真的教出100个，光是奖金就是1000万港币。”顾文刚笑了笑说道。
“嗯，只要公司真的拥有了100个合格的刮研工程师，就很容易在精密机床领域占下一席之地......从这方面来说，别说只是眼前这些付出，就是再多几倍也是可以的......对了，公司与这些年轻学徒们签订的工作合同一定要严谨，不要出现‘竹篮打水一场空’的事情。”
陈国泰满意地点了点头，指着指着前面的一群年轻人，神情有点严肃地叮嘱道。
“陈生放心。道理我都懂。对于公司挑选的这第一批学徒，我们全都从人品、家庭、智力、动手能力等各方面进行过详细考校。给他们的待遇也比较丰厚。当然最主要是签订的工作合同极其严厉......这算得上是‘恩威并施’。”
顾文刚凑到陈国泰耳边，更加小声地说道。
“那就行。希望他们当中能够多出几个佼佼者，在两三年之内就能投入实际使用......接下来把刮研学徒的招聘数量快速放大，让罗师傅从中挑选出最有潜力的可造之材进行重点培养。”
陈国泰想了想说道。
“明白......现在港城几乎所有求职者都愿意首选我们公司。遴选人才并不难。”顾文刚很是自豪地说道。
“这里就这样。去下一处。”
陈国泰点了点头。
两人随即就走出刮研培训车间。
“陈生，剩下比较重要的地方有两处。一处是刘新成部长带着八个漂亮国雇员，在大型会议室里给一百多名年轻人讲授CNC以及PLC编程操作。另一处是生产现场。你的那些同窗正在那边配合我们的操作工人进行通用型精密车床试制......咱们先去哪边？”
站在培训车间门口，顾文刚看向陈国泰说道。
第1641章(1/2),点击下一页继续阅读