事实证明，人的适应能力和包容能力都是非常强的。信息中心出现一位开帕萨特上下班的员工，除了刚开始引起一些人的诧异和羡慕嫉妒恨外，很快就习以为常了。南烟集团公司不是农村，在这里工作的人什么大世面没见过，开辆帕萨特来上班算个什么事？
祁景焘自己以前的所有担心都是多余的，他以为他是什么重要人物？在不了解他的人眼睛里，他不过是个运气好些的爆发户而已。一个小职工，炒股赚了几个钱就骚包，就按耐不住了？这波行情还没有结束呢，急匆匆的把钱拿出来享受，目光如此短浅，没什么大出息的东西。
心怀蠢蠢的开车上下班几次之后，祁景焘自己也坦然了，和第一次骑摩托车上下班一个样，真没什么特别感受，没人特别注意自己。该咋样干活，还得咋样干活；该咋样被呼来唤去，还一样被呼来唤去。自己没因为成为有车一族得到什么关照，自己的身份地位也没因此有所提高。
唯一的变化，就是回家确实方便多了，不用再看老天的脸上，来确定回家的时间。
工作步入正轨的祁景焘，上班时间再没那么忙碌，也将更多时间和精力集中到刘铮主任分派的，县公司即将上线的几套运用系统上去。
对于外来的计算机运用系统，还是其他业务部门牵头执行的计算机运用系统，集团公司信息中心更多的是负责技术把关，技术监督，并不需要过多的干预项目实施方的具体工作，也不可能过多的干预。
这次省公司牵头组织实施的信息化项目含盖面很广，《财务管理系统》包含整个彩云省所有地区级别和县份级别烟草系统，真可谓是点多面广的大项目了。
南烟集团公司这种卷烟厂、市烟草公司、市烟草专卖局三位一体的集团公司，商业财务这个摊子也在《财务管理系统》的范围里面。
集团公司商业财务科有专门负责《财务管理系统》的业务协调人员，他在负责集团公司商业财务科和县级公司财务部门的项目管理工作，祁景焘只需要进行技术协助工作就行。其他两套管理系统软件的实施工作亦然。
陪同相关业务职能部门出席几次系统准备和协调会议，代表信息中心这个专职计算机技术部门露露面，显示下信息中心的存在。给那些软件开发商提个醒，我们是有专职技术部门跟进的，你们别乱来。然后，祁景焘该干嘛干嘛去了。
时间不知不觉已经来到十二月初，这几天信息中心的年轻人都很亢奋，第二批福利房分配结果出来了。他们里面那些95年以前工作的职工，只要已经结婚，正确的说法是已经领结婚证的职工，不论是双职工还是单职工，他们申请的福利房都分到手了。
普通职工，每个小家庭都得到一套位于滇中市区开发区新开发的住房，面积基本上都是90平米左右，已经是国家规定企事业单位职工福利房的上限。集团公司还合理利用政策，计算房屋面积的时候模糊了建筑面积和实用面积的概念，职工得到的福利房是实实在在的实用面积，而不是商品房那种建筑面积，更不会包含什么莫名其妙的公摊面积。
购买福利房的实惠真真实实的落在职工嘴里，想不高兴都不可能。对于第三批分房的职工，唯一的遗憾就是他们能拿到手的福利房位置不太理想，大多顶天立地了。
没分到福利房的单身职工或新进员工也很兴奋，分到住房的老职工逐步搬到自己的住房去居住了，他们的住宿条件也能改善改善了，不在需要几个单身狗挤在一个有限的空间里了。
股市大盘刚好又快速拉升一个波次，突破1200点大关。正需要大笔钱缴纳福利房差价，或者进行房屋装修的几位信息中心同事，都纷纷清盘，美滋滋地把从股市里赚到的大部分钱用来经营自己的小窝。
他们看祁景焘的眼神都透着一份感激，要不是这个家伙提点，哪里能坚持到现在？没看到其他部门那些炒股票的，大盘涨了，炒来炒去的也没赚到几个钱，许多人还玩亏了。
第一百四十四章 村支书的烦恼(1/2),点击下一页继续阅读