写字楼的6楼，采光通透环境良好，光线照射进来给室内增添了几分暖意，使得空调的温度不那么阴冷。
时间9点，面试正式开始。
好听严肃的女声询问坐在大堂正中央位置的面试者，一位身材略显瘦，有点老年人沉稳感的男子，年龄34岁。
后者正一言一句的回答于晶晶，关于出任android开发组小组长的职位的问题，还有他关于短视频未来的见解以及想法。
程阳表面不动声色，实际上暗地里则在查看他的信息。
【姓名】：刘波涛
【能力】：c-级
【潜力】：79（85）
c-级人才，彻底开发后勉强能够达到b级的中端水平，从资历方面来看，这个刘波涛也在不少公司干过有经验有能力。
不过到底有没有真材实感，还得上手之后瞧瞧才行。
于晶晶接到程阳的暗示后，又提问了一个问题而后：“刘先生，最快明天下午你就可以得到公司的消息，欢迎来参加恒阳公司面试，祝你生活愉快。”
刘波涛勉强挤出一抹笑容，微微点头，提步走出面试会议厅。
接着进来面试的是位高马尾妹子，姿容尚可，她应聘的职位是关于美工方面的，她回答问题是相当的干净利落，也是从事这一行三年多了。
程阳查看过信息后，这妹子竟然是c+级的人才，而且有潜力升到b-级，着实不错。
整个上午和下午两人都在面试会议厅度过，男女不断进来又出去，其中有一部分人是注定要淘汰的，不得不说掌握这种选择的权利，相当好。
面试的不仅仅是这些人，程阳也得被别人面试，掌握技术的大拿，从猎头公司招聘来的高材生。
这些人你跟他不仅得谈钱，还得谈理想谈事业的发展规划，总之就是大饼一个劲儿的画。
伯乐需要千里马，千里马也想找一个好的伯乐，毕竟马得吃草，好的草吸引力就越大。
前世身为公司中层领导的程阳，很是明白其中的道理，这些人自然不能按照他的喜好来，必须得能用。
android开发组、ios开发组，后端开发组等还有客服一系列的工作人员，除了不可或缺的都会临时在候补。
恒阳公司也在11月初旬正式开始运转，而公司的第一款产品“闪拍”也在总裁程阳的要求下，加班加点的开始了开发。
996的工作制简直就是小意思，加班不可或缺，每天都有开发进度和任务，每天的工作餐全部都是酒店配送还有补贴，月底有奖金和福利。
如果偷奸耍滑玩不成，或者是能力不足那部门领导就得被谈话，接下来自然就是调离。
福利方面程阳不会少他们，但这些员工也得给他拿出成绩才行……
……
11月9号，萧瑟初秋到来，夏天的燥热开始逐渐远离城市。
炫红色的法拉利跑车轻松，碾压过洒满枯黄落叶的地面，一個颇为帅气的甩尾在校卫的注视下，冲进学校内。
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